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Nestlé amplía programa de capacitación para jóvenes mexicanos en busca de empleo

Ante el reto de empleabilidad que enfrentan más de 30 millones de jóvenes en México, Nestlé fortaleció sus esquemas de formación técnica y profesional.

Redacción El Testigo
Foto: xataka.com.mx

Nestlé anunció este jueves la ampliación de su programa de capacitación laboral en México, una iniciativa diseñada para cerrar la brecha entre la formación académica y las necesidades actuales del mercado productivo. El proyecto busca dotar de herramientas técnicas a jóvenes de entre 15 y 29 años, un sector poblacional que supera los 30.4 millones de personas en el país y que enfrenta retos significativos para acceder a puestos de trabajo formales y dignos.

La estrategia se centra en ofrecer estancias de aprendizaje práctico en diversas áreas operativas y administrativas, permitiendo que los participantes adquieran experiencia real en entornos industriales. De acuerdo con el equipo corporativo de la firma, el objetivo principal es mejorar las competencias de empleabilidad de los jóvenes, facilitando su integración en cadenas de valor competitivas mediante convenios con instituciones educativas y centros de formación técnica.

Este esfuerzo se alinea con la necesidad detectada por diversas organizaciones sociales sobre la urgencia de fortalecer la vinculación entre el sector privado y el sistema educativo nacional. Aunque el programa representa una oportunidad de especialización, la problemática de la inserción laboral juvenil sigue siendo un desafío estructural que requiere la colaboración constante entre la industria, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y el ámbito académico para asegurar una cobertura más amplia a nivel nacional.

La firma también propone que este modelo de enseñanza dual pueda replicarse en otras regiones del país, buscando que más empresas se sumen a iniciativas de capacitación continua. Con estas acciones, se busca no solo reducir la tasa de desempleo juvenil, sino también fomentar una cultura de trabajo que permita a las nuevas generaciones consolidar trayectorias profesionales estables y bien remuneradas en los próximos años.

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